宁夏出台青年拔尖人才考核管理办法

宁夏出台青年拔尖人才考核管理办法-世界上最大的岛屿
编辑:世界地震                  2020年05月30日 00:58:54

宁夏出台青年拔尖人才考核管理办法

《办法》明确,对青年拔尖人才的考核实行年度考核、中期考核、期满考核相结合的方式,内容包括政治素质、创新能力、工作实效、学风品德和经费使用等方面,对培养单位的考核内容包括搭建平台、项目支持、培养激励、管理服务等方面。青年拔尖人才的中期、期满考核分值由自我评分、培养单位评分及主管部门评分三部分组成,考核当年不再进行年度考核。

银川5月29日电(于晶)29日,记者从宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅获悉,为着力破解人才“重选轻育”问题,加快培育造就一支数量充足、素质优良的高层次后备人才队伍,宁夏人社厅、宁夏人才办出台《宁夏回族自治区青年拔尖人才考核管理办法(试行)》。

培养对象的考核结果将分为优秀、待改进、不合格三个等次,将作为享受后续培养政策待遇、参加自治区其他人才选拔计划和晋升专业技术职称的重要参考。考核优秀等次人数一般不超过相应层次考核人数的30%。考核为优秀等次的,追加后续专项培养经费,考核为待改进等次的,按50%支付人才经费;考核不合格的,追回剩余培养经费并取消有关政策待遇。

宁夏出台青年拔尖人才考核管理办法

越南乳瓜|西晋第一个皇帝|世界上最深的洼地|西晋第一个皇帝|安禄山与杨贵妃|越南乳瓜|安禄山与杨贵妃|乾隆皇帝的儿子|分分快三-永久网址0748.cc|北京pk10-永久网址0748.cc|快三彩票-复制打开0748.cc|澳门百家乐-永久网址0748.cc|极速快三-永久网址0748.cc|一分快三-复制打开0748.cc|一分彩-永久网址0748.cc|快三助手-永久网址0748.cc|大发pk10-永久网址0748.cc|幸运快三-永久网址0748.cc